Supervision (Jens Richter Trainings)

Supervision

In den Non-Profit-Praxisfeldern:: Einzelpersonen, Paare, Teams, Arbeitsgruppen, öffentliche Einrichtungen, Schulen und Praktiker sozialer Arbeit.

Was ist Supervision?

Als Supervisoren unterstützen wir Organisationen, Teams und Einzelpersonen dabei, arbeitsbezogene Problemstellungen in Verbindung mit Team- oder Organisationsdynamik zu reflektieren. Das heißt, Supervision ist ein Instrument zur Verbesserung der beruflichen Arbeit. Sie bietet den methodischen Rahmen, um berufsbezogene Themen aus verschiedenen Blickwinkeln heraus und in möglichst vielen Dimensionen analysieren, verstehen und erörtern zu können.

Die Supervision bietet zum einen den geschützten Rahmen, in dem aktuelle Themen aus Ihren Interaktionsfeldern aufgegriffen und unter verschiedenen Gesichtspunkten bearbeitet und reflektiert werden können. Die Supervision bietet zum anderen den professionellen Blick von außen, um auf Fragen des beruflichen Alltags sinnvolle und ökologische Antworten zu finden. Unabhängig davon, ob es sich um Einzel-, Team- oder Gruppensupervision handelt, gilt bei unseren Supervisionen selbstverständlich das Prinzip der Vertraulichkeit.

Angebote

Wir bieten Ihnen Supervisionen an als Einzel-, Leitungs-, Team-, Gruppen-, und Fallsupervision.

Wo führen wir Supervisonen durch?

Der räumliche Rahmen für unsere Supervisionsangebote liegt in einem Radius von ca. 100 km rings um unseren Stammsitz Landau in der Pfalz, also im Dreieck Frankfurt, Stuttgart, Saarbrücken. Regelmäßig sind wir zur Zeit für Teamsupervision, Leitungssupervision und Einzelsupervision vor Ort in Landau, Hassloch, Edenkoben, Mannheim, Ludwigshafen, Bad Dürkheim, Neustadt an der Weinstraße, Kaiserslautern, Karlsruhe, Baden Baden, Herxheim, Bruchsal, Heidelberg, Worms, Frankenthal, Wörth, Speyer, Kandel, Zweibrücken und Schwetzingen.

Natürlich können Sie uns für Ihre Einzelsupervision oder Gruppensupervision auch in unseren Räumlichkeiten in Landau aufsuchen!

Zeittraum:

Bei einer Supervision handelt es sich - abgesehen von einer kurzfristigen Krisensupervision - um einen langfristigen Prozess der Begleitung, der die Supervisanden bei der Ausübung Ihrer Berufstätigkeit mit ca. 120-minütigen Sitzungen etwa alle 4 Wochen unterstützt.

Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung. Wir kommen gerne zu Ihnen und klären in einem unverbindlichen persönlichen Gespräch gemeinsame Erwartungen, Ziele und Rahmenbedingungen für Ihre Supervision.

Ein Auszug aus unseren Referenzstatements:

"Ein besonderes Kompliment gebührt Ihnen dafür, wie Sie es schaffen, effiziente Organisationsberatung mit Prozessen der Personalentwicklung professionell zu verknüpfen. Dass Sie zudem seit vielen Jahren als Coach und Supervisor von Leitungspersönlichkeiten unserer Einrichtungen für die hohe Sozial -und Kommunikationskompetenz in unserer Institution mit verantwortlich zeichnen, haben wir Ihnen ganz besonders zu danken. Wir hoffen, noch lange von Ihrer Mitarbeit profitieren zu können."

Rembert Boese, Pädagogische Gesamtleitung der AWO Mannheim

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